მომხმარებლები და ლოკაციები — მიმოხილვა
იმისათვის, რომ აუდიტები და დავალებები საჭირო ადამიანებამდე მივიდეს, jeCheck-მა უნდა იცოდეს თქვენი კომპანიის სტრუქტურა: რა ლოკაციები გაქვთ, ვინ მუშაობს მათზე და ვინ რაზე აგებს პასუხს. ამ ყველაფერს აწყობს ადმინისტრატორი ან თანამშრომლები, რომლებსაც ადმინისტრატორმა საჭირო უფლებები მისცა, სექციებში პერსონალი და პარამეტრები (მარცხენა ზოლი).
რისგან შედგება კომპანიის სტრუქტურა
- ლოკაცია — ის, რასაც ამოწმებთ: რესტორანი, მაღაზია, კლუბი ან საწყობი. jeCheck-ის ძველ ვერსიებში ლოკაციებს ქვედანაყოფები ან განყოფილებები ერქვა — ეს იგივეა. აუდიტები, ანალიტიკა და დავალებები ლოკაციებზეა მიბმული.
- მომხმარებელი — თანამშრომელი ანგარიშით. ლოგინი ელფოსტის მისამართია; მოწვევა პაროლით იქ იგზავნება.
- კომპანიის ადმინისტრატორი — ნიშანი თანამშრომელზე, რომელსაც ყველაფერი შეუძლია. რას ხედავენ და რას აკეთებენ დანარჩენი თანამშრომლები, განსაზღვრავს მათი როლები და უფლებები.
- თანამდებობა (როლი) — მაგალითად „შეფ-მზარეული“, „ბარისტა“, „მენეჯერი“. თანამშრომელს ერთი თანამდებობა აქვს, ყველა ლოკაციისთვის საერთო.
- ლოკაციის გუნდი — ლოკაციაზე მიბმული თანამშრომლები. მათგან ერთის ან რამდენიმის მენეჯერად მონიშვნა შეგიძლიათ.
- როლები და უფლებები — თანამშრომლებისთვის მინიჭებული უფლებების ნაკრებები: რომელი განყოფილებების გახსნა, რისი გაკეთება შეიძლება და რომელ ლოკაციებზე. იხ. უფლებები და როლები.
- ვებ-კაბინეტზე წვდომა — შეუძლია თუ არა თანამშრომელს საიტზე შესვლა. წვდომის გარეშე ის მხოლოდ მობილურ აპლიკაციაში მუშაობს.
ადმინისტრატორის ნიშანი და ვებ-კაბინეტზე წვდომა თანამშრომლის ბარათში, ჩანართზე წვდომა, ან განყოფილებაში პარამეტრები → უფლებები და როლები იმართება, ბლოკში შესვლა და ადმინისტრირება.
სად დავაყენოთ
| რა | სად მენიუში |
|---|---|
| თანამშრომლები: შექმნა, თანამდებობა, პაროლი | პერსონალი → თანამშრომლები, ჩანართი თანამშრომლები |
| თანამდებობების სია | პერსონალი → თანამშრომლები, ჩანართი თანამდებობები |
| ლოკაციები, გუნდის წევრები, მენეჯერები, რეგიონები | პარამეტრები → ლოკაციები და რეგიონები |
| როლები და უფლებები, ადმინისტრატორი, ვებ-კაბინეტზე წვდომა | პარამეტრები → უფლებები და როლები ან ჩანართი წვდომა თანამშრომლის ბარათში |
| თქვენი მონაცემები, ფოტო, პაროლი | პროფილი (მენიუ თქვენი სახელის ქვეშ, ქვემოთ) |
ამ განყოფილებებს ხსნის ადმინისტრატორი და შესაბამისი უფლებების მქონე თანამშრომლები — მაგალითად, „თანამშრომლების სია“, „ლოკაციები და რეგიონები“, „თანამშრომლებისთვის როლებისა და უფლებების მინიჭება“. დაწვრილებით — უფლებები და როლები.
რატომ უნდა დავაკავშიროთ ეს ყველაფერი
- ანალიტიკა. მომხმარებელი, რომელიც ადმინისტრატორი არ არის, ანალიტიკაში ნაგულისხმევად მხოლოდ თავის ლოკაციებს ხედავს — სადაც მუშაობს ან რომლებსაც ხელმძღვანელობს.
- დარღვევების დავალებები. ავტომატიზაციის სცენარი შემოწმებულ ლოკაციაზე საჭირო თანამდებობის მქონე თანამშრომელს ეძებს. თუ ასეთი არ არის, დავალება ლოკაციის მენეჯერთან მიდის, ხოლო თუ არც მენეჯერია — ადმინისტრატორებთან.
- ტესტები და ინსტრუქციები თანამდებობისა და ლოკაციის მიხედვით ინიშნება.
სტატიები ამ განყოფილებაში
- როგორ დავამატოთ ლოკაციები და შევკრიბოთ გუნდები — როგორ დავამატოთ ლოკაციები და შევკრიბოთ გუნდები
- როგორ დავამატოთ თანამშრომელი და გავუგზავნოთ მოწვევა — როგორ დავამატოთ თანამშრომელი და გავუგზავნოთ მოწვევა
- როლები და უფლებები: ადმინისტრატორი, თანამდებობები, მენეჯერები — როლები და უფლებები — ადმინისტრატორი, თანამდებობები, მენეჯერები
- ვინ რას ხედავს და რისი გაკეთება შეუძლია — უფლებები და როლები
- ვებ-კაბინეტზე წვდომა და რეჟიმი „მხოლოდ აპლიკაცია“ — ვებ-კაბინეტზე წვდომა და რეჟიმი „მხოლოდ აპლიკაცია“
ხშირად დასმული კითხვები
არის ლიმიტი მომხმარებლების რაოდენობაზე?
არა. ნებისმიერ ტარიფზე შეგიძლიათ რამდენიც გსურთ იმდენი მომხმარებლის დამატება. ტარიფი ლოკაციების რაოდენობაზეა დამოკიდებული — იხილეთ ტარიფები და გადახდა.
შეუძლია ერთ თანამშრომელს რამდენიმე ლოკაციაზე მუშაობა?
დიახ. დაამატეთ ის თითოეული ლოკაციის გუნდში. მისი თანამდებობა ყველა ლოკაციაზე ერთი და იგივე რჩება.
გმადლობთ! ეს გვეხმარება დახმარების ცენტრის გაუმჯობესებაში.